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    認為組織與其他組織的關系以及與環(huán)境的關系依賴于具體情境的觀點屬于

    • A、權變系統(tǒng)理論
    • B、新制度組織理論
    • C、社會系統(tǒng)學派
    • D、社會技術系統(tǒng)學派
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    （名解）內在激勵

    構成個性心理特征的主要方面有

    • A、能力
    • B、氣質
    • C、性格
    • D、態(tài)度
    • E、價值觀

    組織承諾的三因素

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