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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> ( )是指將一個(gè)員工的工作績(jī)效與一個(gè)或多個(gè)員工的工作績(jī)效進(jìn)行比較,以此確定該員工績(jī)效水平的方法。

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    ( )是指將一個(gè)員工的工作績(jī)效與一個(gè)或多個(gè)員工的工作績(jī)效進(jìn)行比較,以此確定該員工績(jī)效水平的方法。

    • A、相對(duì)比較法
    • B、平衡計(jì)分卡
    • C、360°評(píng)價(jià)法
    • D、目標(biāo)管理法
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    患病、年老條件下要求醫(yī)療保障與養(yǎng)老保障屬于( )

    • A、生理需求
    • B、安全需求
    • C、歸屬需求
    • D、尊重需求

    簡(jiǎn)述決策中樞系統(tǒng)的任務(wù)。

    ( )是將組織工作流程中的關(guān)鍵行為進(jìn)行定量化形成的指標(biāo)。

    • A、目標(biāo)管理法
    • B、排列法
    • C、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法
    • D、評(píng)分法

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