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    勒溫提出了領導作風理論，具體包括（ ）

    • A、專制式領導作風
    • B、民主式領導作風
    • C、放任自流的領導作風
    • D、任務型領導作風
    • E、戰(zhàn)斗集體型領導作風
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    （ ）是指領導者在不同的條件下，如何選擇領導方式，以期達到理想的領導效果的理論。

    • A、領導方式理論
    • B、領導作風理論
    • C、領導權變理論
    • D、領導特質(zhì)理論

    在領導權力中，屬于強制性影響力的權力是（ ）

    • A、法定性權力
    • B、獎賞性權力
    • C、感召性權力
    • D、懲罰性權力
    • E、專長性權力

    （ ）是指將一個員工的工作績效與一個或多個員工的工作績效進行比較，以此確定該員工績效水平的方法。

    • A、相對比較法
    • B、平衡計分卡
    • C、360°評價法
    • D、目標管理法

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