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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 下列選項(xiàng)中，屬于職業(yè)生涯管理的作用有

    2019年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    下列選項(xiàng)中，屬于職業(yè)生涯管理的作用有

    • A、使員工人盡其才
    • B、使員工掌握職業(yè)發(fā)展的方法
    • C、實(shí)現(xiàn)員工發(fā)展與組織發(fā)展的統(tǒng)一
    • D、使員工獲得公平持續(xù)的發(fā)展機(jī)會(huì)
    • E、是組織吸引和窗住人才的重要措施
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    下列選項(xiàng)中，屬于行為導(dǎo)向型主觀績(jī)效考核方法的是

    • A、強(qiáng)制分布法
    • B、關(guān)鍵事件法
    • C、成績(jī)記錄法
    • D、勞動(dòng)定額法

    將職業(yè)生涯的發(fā)展劃分為幻想期、嘗試期、現(xiàn)實(shí)期三個(gè)階段的職業(yè)指導(dǎo)專家是

    • A、舒伯
    • B、帕森斯
    • C、霍蘭德
    • D、金斯伯格

    確認(rèn)工作績(jī)效的不足和差距，查明產(chǎn)生的原因，制定并實(shí)施有針對(duì)性的計(jì)劃和策略，不斷提高競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的過(guò)程被稱為

    • A、績(jī)效計(jì)劃
    • B、績(jī)效溝通
    • C、績(jī)效改進(jìn)
    • D、績(jī)效反饋

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