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    2017年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2017    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    試題序號

    21.由羅伯特·卡普蘭和大衛(wèi)諾頓共同創(chuàng)造的一種全新的組織績效管理方法是（）。（2017.10）

    • A、平衡計(jì)分卡

    • B、關(guān)鍵事件法

    • C、行為觀察法

    • D、目標(biāo)管理法

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    5.下列選項(xiàng)屬于精神激勵(lì)的是（）。（2017.10）

    • A、頒發(fā)獎金

    • B、晉升工資

    • C、帶薪休假

    • D、頒發(fā)獎狀

    7.在工作分析的相關(guān)概念中，職系又稱為（）。（2017.10）

    • A、職務(wù)

    • B、職位

    • C、職權(quán)

    • D、職種

    14.相對而言比較容易通過培訓(xùn)來改變和發(fā)展的素質(zhì)是（）。（2017.10）

    • A、知識技能

    • B、需求動機(jī)

    • C、自我認(rèn)知

    • D、態(tài)度價(jià)值觀

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