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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 美國社會心理學家班杜拉提出的社會學習理論又稱為（）

    人力資源管理（一）模擬試卷二

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    美國社會心理學家班杜拉提出的社會學習理論又稱為（）

    • A、模仿理論
    • B、職業(yè)錨理論
    • C、成人學習理論
    • D、刺激反映理論
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    簡述戰(zhàn)略性人力資源管理的特點


    在預測企業(yè)內(nèi)部人員流動的基礎上來預測人力資源內(nèi)部供給的預測方法是（）

    • A、技能清單法
    • B、替換單法
    • C、人力資源“水池”模型
    • D、馬爾科夫模型

    傳統(tǒng)型人格類型最適合的工作是（）

    • A、畫家
    • B、作家
    • C、律師
    • D、會計

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