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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 對(duì)一個(gè)國(guó)家或一個(gè)地區(qū)的人力資源實(shí)施的管理被稱(chēng)為()

    人力資源管理(一)模擬試卷二

    卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    對(duì)一個(gè)國(guó)家或一個(gè)地區(qū)的人力資源實(shí)施的管理被稱(chēng)為()

    • A、基礎(chǔ)人力資源管理
    • B、中觀(guān)人力資源管理
    • C、宏觀(guān)人力資源管理
    • D、微觀(guān)人力資源管理
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    在招聘過(guò)程中,招聘計(jì)劃的審批權(quán)屬于()

    • A、用人部門(mén)
    • B、勞動(dòng)力市場(chǎng)
    • C、政府部門(mén)
    • D、人力資源部門(mén)

    全面薪酬中直接經(jīng)濟(jì)薪酬的構(gòu)成()

    • A、基本工資
    • B、績(jī)效工資
    • C、激勵(lì)工資
    • D、職位消費(fèi)
    • E、股票期權(quán)

    在預(yù)測(cè)企業(yè)內(nèi)部人員流動(dòng)的基礎(chǔ)上來(lái)預(yù)測(cè)人力資源內(nèi)部供給的預(yù)測(cè)方法是()

    • A、技能清單法
    • B、替換單法
    • C、人力資源“水池”模型
    • D、馬爾科夫模型

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