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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 以員工從事的崗位價(jià)值為依據(jù)支付的薪酬是（）。

    2022年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    以員工從事的崗位價(jià)值為依據(jù)支付的薪酬是（）。

    • A、職位薪酬
    • B、績(jī)效薪酬
    • C、激勵(lì)薪酬
    • D、能力薪酬
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    在職員工分類(lèi)培訓(xùn)劃分的層次中，第二層次指的是（）。

    • A、知識(shí)更新
    • B、能力培養(yǎng)
    • C、思維變革
    • D、心理調(diào)整

    下列選項(xiàng)屬于行為后果型激勵(lì)理論的是（）

    • A、雙因素理論
    • B、公平理論
    • C、歸因理論
    • D、期望理論

    在工作分析中，人與事有機(jī)結(jié)合的基本單元是（）。

    • A、職位
    • B、職務(wù)
    • C、職權(quán)
    • D、職系

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