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    人力資源管理(一)模擬卷四

    卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

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    某一時間內(nèi)某一主體所擔(dān)負(fù)的一項或數(shù)項相互聯(lián)系的職責(zé)集合被稱為()

    • A、職級
    • B、職位
    • C、職系
    • D、編制
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    高素質(zhì)的人才在全國招募更能體現(xiàn)()

    • A、公平的原則
    • B、擇優(yōu)的原則
    • C、利益的原則
    • D、跨地區(qū)的原則

    小王從基層生產(chǎn)人員通過積累經(jīng)驗和參加培訓(xùn)逐步成長為管理人員。其職業(yè)發(fā)展途徑是()

    • A、縱向職業(yè)途徑
    • B、橫向職業(yè)途徑
    • C、網(wǎng)狀職業(yè)途徑
    • D、多階梯職業(yè)途徑

    人力資源需求預(yù)測方法中的德爾菲法又稱為()

    • A、專家判斷法
    • B、定量預(yù)測法
    • C、回歸分析法
    • D、模糊分析法

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