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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 小李生活優(yōu)渥,非常期望工作進(jìn)步,按照期望理論對(duì)小李最有激勵(lì)作用的做法是( )

    00107現(xiàn)代管理學(xué)高頻200題

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    小李生活優(yōu)渥,非常期望工作進(jìn)步,按照期望理論對(duì)小李最有激勵(lì)作用的做法是( )

    • A、增加工資
    • B、發(fā)放獎(jiǎng)金
    • C、職務(wù)提升
    • D、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)
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    把抽取樣本單位的過程分為多個(gè)階段進(jìn)行的抽樣方式是( )

    • A、多級(jí)抽樣
    • B、整群抽樣
    • C、簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣
    • D、等距抽樣

    績(jī)效考核中,( )是因考核對(duì)象的某一特征、品質(zhì)或行為表現(xiàn)異常鮮明、突出,從而淡化甚至掩蓋了其他方面的表現(xiàn),造成考核結(jié)果不客觀。

    • A、主觀好惡偏差
    • B、集中趨勢(shì)偏差
    • C、暈輪效應(yīng)偏差
    • D、暗示效應(yīng)偏差

    古典管理理論是管理科學(xué)的奠基性理論,它主要包括( )

    • A、人際關(guān)系理論
    • B、一般管理理論
    • C、科學(xué)管理理論
    • D、科層組織理論
    • E、強(qiáng)化理論

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