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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 績效考核中，（ ）是由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要依據(jù)考核對象的近期表現(xiàn)對其做出評價。

    00107現(xiàn)代管理學高頻200題

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

    績效考核中，（ ）是由時間和心理因素而引起的誤差，即考核者主要依據(jù)考核對象的近期表現(xiàn)對其做出評價。

    • A、集中趨勢偏差
    • B、刻板印象偏差
    • C、暗示效應偏差
    • D、近因效應偏差
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    “天下之本在國，國之本在家，家之本在身”體現(xiàn)了儒家的（ ）

    • A、中庸思想
    • B、義利統(tǒng)一
    • C、德治思想
    • D、民本思想

    系統(tǒng)分析的定性方法包括（ ）

    • A、確定型分析
    • B、超理性分析
    • C、社會文化分析
    • D、未來分析
    • E、隨機型分析

    （ ）也稱為“過半數(shù)規(guī)則”或“比例多數(shù)制”

    • A、絕對多數(shù)規(guī)則
    • B、簡單多數(shù)規(guī)則
    • C、全體一致規(guī)則
    • D、相對多數(shù)規(guī)則

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