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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 從應(yīng)征的候選人中挑選出符合組織需要的優(yōu)秀人才被稱(chēng)為（）。

    2020年8月人力資源管理（一）真題

    卷面總分：分     試卷年份：2020.08    是否有答案：有   

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    試題序號(hào)

    從應(yīng)征的候選人中挑選出符合組織需要的優(yōu)秀人才被稱(chēng)為（）。

    • A、人員選拔
    • B、人員錄用
    • C、人員招募
    • D、人員評(píng)估
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    強(qiáng)調(diào)在招聘中應(yīng)量才錄用，人盡其才，用其所長(zhǎng)，職得其人。這一原則被稱(chēng)為（）。

    • A、能級(jí)原則
    • B、擇優(yōu)原則
    • C、競(jìng)爭(zhēng)原則
    • D、全面原則

    構(gòu)建勝任素質(zhì)模型時(shí)，需要對(duì)績(jī)效優(yōu)秀人員的素質(zhì)進(jìn)行歸納。常采用的方法是（）

    • A、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定法
    • B、問(wèn)卷調(diào)查法
    • C、行為事件訪(fǎng)談法
    • D、隨機(jī)抽樣調(diào)查法

    下列選項(xiàng)中，屬于馬斯洛需要層次理論中最基本的需要是（）

    • A、安全的需要
    • B、社交的需要
    • C、生理的需要
    • D、尊重的需要

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