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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 激勵(lì)過程的基本模式是()

    人力資源管理(一)模擬卷六

    卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

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    試題序號

    激勵(lì)過程的基本模式是()

    • A、動機(jī)→需要→行為
    • B、動機(jī)→期望→行為
    • C、需要→動機(jī)→行為
    • D、需要→行為→動機(jī)
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    下列選項(xiàng)中屬于頭腦風(fēng)暴法優(yōu)點(diǎn)的有()

    • A、簡便易行
    • B、集思廣益
    • C、創(chuàng)新性強(qiáng)
    • D、培養(yǎng)人才
    • E、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神

    培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的“同因素理論”強(qiáng)調(diào)的是()

    • A、培訓(xùn)環(huán)境與工作環(huán)境完全相同
    • B、培訓(xùn)環(huán)境與工作環(huán)境完全不同
    • C、培訓(xùn)環(huán)境與工作環(huán)境部分相同
    • D、培訓(xùn)環(huán)境與工作環(huán)境部分不同

    屬于認(rèn)知測驗(yàn)的心理測驗(yàn)方法是()

    • A、智力測驗(yàn)
    • B、人格測驗(yàn)
    • C、結(jié)構(gòu)化面試
    • D、無領(lǐng)導(dǎo)小組

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