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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 全面薪酬體系中，間接經(jīng)濟薪酬的構(gòu)成包括（）

    人力資源管理（一）模擬卷六

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    全面薪酬體系中，間接經(jīng)濟薪酬的構(gòu)成包括（）

    • A、員工培訓(xùn)
    • B、職位消費
    • C、帶薪休假
    • D、股票期權(quán)
    • E、住房資助
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    功能性職務(wù)分析法的基礎(chǔ)是DPT理論，其中P指的是（）

    • A、資料方面的信息
    • B、人員方面的信息
    • C、事物方面的信息
    • D、其他方面的信息

    下列選項中，針對“經(jīng)濟人”假設(shè)的管理措施是（）。

    • A、培養(yǎng)員工的歸屬感
    • B、重視滿足人的社會需要
    • C、重視非正式組織的作用
    • D、管理工作的重點是完成任務(wù)

    論述面試效果的影響因素有哪些？(本題10分)

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