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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 內(nèi)部招聘最常用的方法是（）

    人力資源管理（一）模擬試卷一

    卷面總分：100分     試卷年份：2020    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    內(nèi)部招聘最常用的方法是（）

    • A、工作告示
    • B、競聘上崗
    • C、員工推薦
    • D、電子招募
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    在國家法定節(jié)假日因工作需要必須安排員工加班的，在員工同意的基礎(chǔ)上應(yīng)該按規(guī)定支付員工加班工資，其中法定節(jié)日加班工資不低于（）

    • A、100%的勞動(dòng)報(bào)酬
    • B、200%的勞動(dòng)報(bào)酬
    • C、300%的勞動(dòng)報(bào)酬
    • D、400%的勞動(dòng)報(bào)酬

    認(rèn)為可以通過觀察和直接經(jīng)驗(yàn)兩種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)稱為（）

    • A、經(jīng)典條件反射理論
    • B、操作條件反射理論
    • C、社會(huì)學(xué)習(xí)理論
    • D、社會(huì)認(rèn)知理論

    簡述優(yōu)秀的招募簡章應(yīng)具備的特征。


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