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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣需要保證抽樣框的充分性,否則可能會(huì)違背隨機(jī)原則。判斷:說(shuō)明:

    2016年10月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2016    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣需要保證抽樣框的充分性,否則可能會(huì)違背隨機(jī)原則。

    判斷:

    說(shuō)明:


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    傳統(tǒng)人事管理的主要任務(wù)是

    • A、滿足員工精神需求
    • B、構(gòu)建良好人際關(guān)系
    • C、為組織招募人員
    • D、重視人力資源開(kāi)發(fā)

    具有回溯分析、非零起點(diǎn)、雙重優(yōu)化特點(diǎn)的決策類型是

    • A、初始決策
    • B、模擬決策
    • C、追蹤決策
    • D、非漸進(jìn)決策

    “領(lǐng)導(dǎo)者在不同條件下選擇不同領(lǐng)導(dǎo)方式,以期達(dá)到理想領(lǐng)導(dǎo)效果一的主張屬于

    • A、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論

    • B、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)理論

    • C、領(lǐng)導(dǎo)組織理論 

    • D、領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論

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