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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 行為改造型激勵理論是激勵理論的重要組成部分，主要包括

    2016年10月現(xiàn)代管理學(xué)真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2016    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    行為改造型激勵理論是激勵理論的重要組成部分，主要包括

    • A、斯金納的強化理論

    • B、馬斯洛的需求層次理論

    • C、凱利和韋納的歸因理論     

    • D、赫茨伯格的雙因素理論

    • E、麥克利蘭的成就需要理論

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    美國學(xué)者阿歷克斯·奧斯本(A．F Osbom)在1939年首次提出的智力激勵法，也被稱為


    • A、個人判斷決策法

    • B、直接頭腦風(fēng)暴法

    • C、德爾菲法

    • D、決策樹法

    把管理職能劃分為計劃、組織和控制的美國學(xué)者是

    • A、戴維斯
    • B、法約爾
    • C、古立克
    • D、奧唐奈

    波特在競爭戰(zhàn)略理論中提出的企業(yè)基本戰(zhàn)略有

    • A、專一化戰(zhàn)略 

    • B、藍海戰(zhàn)略

    • C、差異化戰(zhàn)略  

    • D、紅海戰(zhàn)略

    • E、成本領(lǐng)先戰(zhàn)略 

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