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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> “H形晉升渠道"是指企業(yè)員工的晉升途徑只有

    2015年10月企業(yè)管理概論歷年真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

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    試題序號

    H形晉升渠道"是指企業(yè)員工的晉升途徑只有

    • A、行政晉升

    • B、技術(shù)晉升

    • C、職務(wù)輪換

    • D、職務(wù)擴(kuò)大化

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    簡述企業(yè)文化的功能。


    某鋼鐵企業(yè)在適當(dāng)壓縮普通產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)模的同時(shí),加大了對高級板管材等高技術(shù)含量新產(chǎn)品的開發(fā)投資,該投資方案屬于

    • A、外延型投資方案

    • B、內(nèi)涵墅投資方案

    • C、速度型投資方案

    • D、兼顧型投資方案

    在我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快、環(huán)保法規(guī)完善、科技進(jìn)步推動能源利用效率提離等因作用下,煤炭行業(yè)出現(xiàn)了產(chǎn)能相對過剩的情況。某煤炭企業(yè)經(jīng)過近百年的開采,資源已觀枯竭跡象,而且訂單逐年下降,在這種情況下該企業(yè)應(yīng)采取的戰(zhàn)略是


    • A、發(fā)展型戰(zhàn)略

    • B、穩(wěn)定型戰(zhàn)略

    • C、緊縮型戰(zhàn)略

    • D、擴(kuò)大型戰(zhàn)略

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