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    2019年10月現(xiàn)代管理學(xué)(00107)

    卷面總分:100分     試卷年份:2019    是否有答案:    作答時(shí)間: 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    唯一具有主觀能動(dòng)性的組織要素是

    • A、信息
    • B、目標(biāo)
    • C、人員
    • D、物財(cái)
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    在績效考核中,因考核對(duì)象的某一特征或行為表現(xiàn)特別突出,從而淡化甚至掩蓋了其他方面的表現(xiàn),導(dǎo)致考核結(jié)果不客觀的偏差是

    • A、刻板印象偏差
    • B、近因效應(yīng)偏差
    • C、暗示效應(yīng)偏差
    • D、暈輪效應(yīng)偏差

    繪制網(wǎng)絡(luò)圖時(shí)通常使用注有編號(hào)的圓圈來表示

    • A、工程
    • B、工序
    • C、事項(xiàng)
    • D、線路

    沙因認(rèn)為,自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)來源于

    • A、科層制理論
    • B、化需求層次理論
    • C、不成熟一成熟理論
    • D、領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
    • E、領(lǐng)導(dǎo)行為理論

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