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    2019年4月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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     環(huán)式溝通網絡


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     正式把心理學運用到工業(yè)管理之中的學者是


    • A、閔斯特伯格


    • B、萊維特


    • C、梅奧


    • D、法約爾

    要使動機強度保持在一個恒定且較高的水平上，有效的方法是


    • A、保持目標導向行為


    • B、保持目標行為


    • C、目標導向行為和目標行為循環(huán)交替


    • D、增加誘因的有效性


    領導方式效果最差的類型是


    • A、高定規(guī)高關懷


    • B、高定規(guī)低關懷


    • C、高關懷低定規(guī)


    • D、低關懷低定規(guī)


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