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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 簡述情緒在組織行為中的應(yīng)用。

    第二章 練習(xí)題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    簡述情緒在組織行為中的應(yīng)用。

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    需要、動機及行為之間的關(guān)系和發(fā)展規(guī)律可表示為（）

    • A、需要一心理緊張一目標(biāo)導(dǎo)向行為一動機一需要滿足一目標(biāo)行為一新需要產(chǎn)生
    • B、動機一心理緊張一目標(biāo)導(dǎo)向行為一目標(biāo)行為一需要一需要滿足一新需要產(chǎn)生
    • C、心理緊張一目標(biāo)導(dǎo)向行為一動機一需要一需要滿足一目標(biāo)行為一新需要產(chǎn)生
    • D、需要一心理緊張一動機一目標(biāo)導(dǎo)向行為一目標(biāo)行為一需要滿足一新需要產(chǎn)生

    當(dāng)知覺者與被知覺者十分相似時，這種知覺就會比較準(zhǔn)確；若雙方并不相似，知覺就會出現(xiàn)偏差。這表述的是知覺偏差中的（）

    • A、刻板效應(yīng)
    • B、首因效應(yīng)
    • C、投射效應(yīng)
    • D、近因效應(yīng)

    人的工作滿意感實質(zhì)是一種（）

    • A、需要
    • B、態(tài)度
    • C、價值觀
    • D、動機

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