歡迎訪問福建自考網(wǎng)！本站為考生提供福建自考信息服務(wù)，網(wǎng)站信息供學習交流使用，非政府官方網(wǎng)站，官方信息以福建教育考試院www.eeafj.cn為準。
    下載APP

    城市:
    自考系統(tǒng):

    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)行為兩維理論和弗咎奶期望理論的結(jié)合的是

    2015年10月組織行為學試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)行為兩維理論和弗咎奶期望理論的結(jié)合的是

    • A、菲德勒權(quán)變理論
    • B、領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論
    • C、領(lǐng)導(dǎo)方格理論
    • D、途徑一目標理論
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目：

    組織隨著環(huán)境的變化而運用科學知識進行的冇計劃和全局性的，旨在提高組織效能，使扣健康運轉(zhuǎn)的組織更新過程是

    • A、組織變革
    • B、組織發(fā)展
    • C、組織適應(yīng)
    • D、組織演進

    領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力氈括資源控制權(quán)、獎懲權(quán)和

    • A、專長權(quán)
    • B、決策權(quán)
    • C、人車權(quán)
    • D、指揮權(quán)

    .簡述組織文化的積極作用


    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業(yè)

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業(yè)

    查詢最新政策公告

    進入歷年真題學習