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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 無(wú)論對(duì)于哪件工作來(lái)說(shuō)，一個(gè)下屬人員只應(yīng)接受一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人的命令，這是法約爾14條管理原則中的（）

    2014年10月西方行政學(xué)說(shuō)史真題

    卷面總分：分     試卷年份：2014    是否有答案：有   

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    無(wú)論對(duì)于哪件工作來(lái)說(shuō)，一個(gè)下屬人員只應(yīng)接受一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人的命令，這是法約爾14條管理原則中的（）


    • A、等級(jí)制度原則


    • B、集中原則


    • C、秩序原則


    • D、統(tǒng)一指揮原則


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    巴納德將“不考慮好處而接受，構(gòu)成了一個(gè)命令自動(dòng)得到執(zhí)行的區(qū)域”稱(chēng)為（）


    • A、

      緩沖區(qū)


    • B、

      關(guān)心區(qū)


    • C、

      無(wú)關(guān)心區(qū)


    • D、保護(hù)區(qū)


    試述古立克提出的行政改革的主導(dǎo)原則。


    西蒙的研究主要針對(duì)的是兩種人，即


    • A、決策者和執(zhí)行者


    • B、管理者和生產(chǎn)者


    • C、協(xié)調(diào)者和控制者


    • D、理論研究工作者和實(shí)際工作者


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