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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 烏曼斯基認為，——不僅是群體中人際關系發(fā)展水平的標志，而且有效的群體情緒認同可以改變成員的行為。（）

    第五章 練習題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    試題序號

    烏曼斯基認為，——不僅是群體中人際關系發(fā)展水平的標志，而且有效的群體情緒認同可以改變成員的行為。（）

    • A、群體情緒認同
    • B、共生效應
    • C、心理相容
    • D、共同信念
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    熱情往往讓位于挫折和憤怒的階段是（）

    • A、組建期
    • B、激蕩期
    • C、規(guī)范期
    • D、變革期

    團隊建設的發(fā)展階段包括（）

    • A、組建
    • B、修復期
    • C、激蕩期
    • D、規(guī)范期
    • E、活力期

    虛擬團隊的研究始于（）

    • A、19世紀80年代初期
    • B、19世紀90年代初期
    • C、20世紀80年代初期
    • D、20世紀90年代初期

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