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    論述題：請(qǐng)談?wù)動(dòng)變簣@做經(jīng)費(fèi)決算的意義。

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    以下哪些屬于日常性家長(zhǎng)工作？（ ）

    • A、教師與家長(zhǎng)之間的日常交流
    • B、制作家長(zhǎng)宣傳頁(yè)，開(kāi)辟家長(zhǎng)園地
    • C、通過(guò)現(xiàn)代化的手段與方式，搭建家長(zhǎng)參與幼兒園教育與管理的平臺(tái)
    • D、家訪
    • E、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)

    一個(gè)組織的文化一旦形成，就具有在一定時(shí)期之內(nèi)的相對(duì)穩(wěn)定性，但又隨著組織發(fā)展及生存環(huán)境的變化而改變，優(yōu)秀的組織文化一般呈螺旋式上升狀。這體現(xiàn)幼兒園組織文化的（ ）。

    • A、獨(dú)特性
    • B、人文性
    • C、歷史性
    • D、動(dòng)態(tài)性

    簡(jiǎn)述幼兒園教科研工作管理的內(nèi)容。

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